社保稽核是指社保管理部门对企业和个人参保、缴费等情况进行检查和核实的过程，其目的是为了监督和管理社保的实施情况，维护社保制度的公平、公正、公开。
在进行社保稽核时需要注意以下几点：
- 企业应当随时保持完整、真实、准确的社保档案，明确员工的社保信息，注明员工的应缴、实缴以及欠缴情况，确保社保缴费的规范性和可操作性。
- 企业应与员工之间签订合法、有效的工作合同，完整记录员工的缴费时间、缴费标准、缴费方式等情况，以便保障员工权益，预防不当行为。
- 企业需要注意规避一些社保缴纳方面的“盲区”，如人事异动未及时更改社保账户、异地就医待遇申请不全等问题，以避免被列入社保黑名单。
目前，社保稽核一般由社保管理部门负责，但企业也可以通过委托第三方专业机构来进行稽核。无论是哪种方式，企业都需要严格遵守社保规定，积极配合稽核工作，以确保社保的规范、透明、公正、公开。
