三次分配是现代生产和经营中经常使用的一种分配方法。它是一种按照不同贡献程度分配收入的做法。这种劳动分配方式充分展示了不同人员之间的公平性和合理性，能够避免因个人的能力因素而引发的产生的各种矛盾和不公平现象。
三次分配是指按照劳动过程的劳动时间、劳动强度和劳动质量从总收益中分配三次， 分配的上限为一次分配，即必定会有一定比例的收入需要再次进行分配。这种分配方式使得每个人都享有同样的机会，推动了一个公平合理的生产秩序。
在现代经济中，三次分配广泛用于各个领域的劳动收入分配中，不论是企业内部还是国家层面都进行了广泛的应用，推动了更好的社会发展和更加广泛的财富分配。三次分配体现了现代人类社会对于公正、合理和公平的追求，提倡了更加人文主义的社会价值观，也让人们更加了解到这世界的公平公正是靠人们的努力而实现的。
三次分配是现代生产和经营的必要手段，重要的是将它运用到各个领域中，切实维护了广大人民的利益，进一步推动着更加公平和平等的社会发展，同时也使得生产和劳动中的价值得到充分的体现。
