中国自古流传着诸多成语，其中千什么万什么成语数不胜数。其中，千军易得，一将难求是一句深具意义的成语。
现在的社会，在教育背景普及的背景下，职场人才济济。然而，在众多人才之中，配合默契、出类拔萃的人才却是少之又少，如同一片璀璨夜空中的流星，虽然珍贵，却异常难得。
众所周知，千军易得，一将难求，精英的培养、吸引与留住是现代企业需要面对的问题。企业需要不断提高自身影响，加强品牌的塑造，吸引最优秀的人才，尤其是懂得如何带领团队、拥有卓越的领导力的人才。
古人云，千里之堤毁于蚁穴。一件小事不慎，可能导致企业重要信息泄露、关键合作失陷等严重后果，甚至引发公司经营危机。如何培养不仅能精通业务，同时高度敏锐的人才，一直是企业需要解决的难题。
总的来说，千军易得，一将难求再次提醒我们，无论企业还是个人都要珍惜并不断培养自己身边的人才。企业只有引导好人才，开发出他们的全部潜力，才能让企业在激烈的市场竞争中始终占据优势地位。
